根据县委统一部署，2019年12月下旬至2020年3月上旬，县委派出4个巡察组分别对县委机关工委、县文联、县委编办、县委党校、县水果办、县总工会、团县委、县妇联、县统计局、县科协、县史志办、县信访局共12个县直单位开展常规巡察。巡察结束后，县委巡察工作领导小组会议、县委书记专题会议先后听取了巡察情况汇报，并就巡察结果运用等提出明确要求。

近日，各巡察组分别向12个被巡察单位反馈了巡察意见。县委巡察工作领导小组成员、县委组织部领导、县纪委监委领导分别出席反馈会议并就巡察整改工作提出要求。巡察组组长分别向被巡察单位（党组）主要负责同志和领导班子反馈了巡察意见。被巡察单位（党组）主要负责同志主持反馈会议并作整改表态发言。

县委机关工委存在的问题：一是政治引领作用不到位，在帮助党员树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做好“两个维护”上发力不足。骨干作用发挥不充分，对基层党组织业务指导不到位，对成立党支部审核把关不严。抓基层党建工作主体责任落实不到位，表现为：对基层党建的前瞻性谋划不足，措施不多；责任压力传导不到位，工作方法偏软；推进基层党支部规范化建设不力。二是党组织活动宣传阵地建设缺失；对离退休老党员的教育管理薄弱，对县直单位党组织组建离退休党员党支部指导不到位；党费管理、使用不规范。三是责任意识不够强，担当作为有所欠缺；财经纪律执行不严，未严格按照合同款项金额支付工程款。

县文联存在的问题：一是班子领导作用发挥不充分，整体合力不强。班子主动担当作为意识不够，主导作用没有发挥。表现为：发现和培养文艺人才，加强壮大文艺队伍的工作做得不够；对各文艺协会疏于管理、指导和服务；文艺协会和艺术家的作用得不到充分发挥。推动县文联改革促进文艺事业发展不到位。落实意识形态责任制方面存在差距。二是民主集中制执行不严，“三重一大”事项没有按要求进行讨论、记录，制度执行不到位；学习教育开展不够深入，没有将文联各项工作与党建工作紧密结合起来，理论联系实际效果不佳。三是党风廉政建设开展不到位，资金管理使用不规范；监督责任落实不力，廉政风险排查不到位。

县委编办存在的问题：一是领导班子学习中央精神不够深入，落实上级重大决策部署不够到位。表现为：“四个意识”不强，对“两个维护”理解存在偏差；落实上级决策部署紧迫性不强，机构编制改革推进不力；落实意识形态工作责任制不到位；班子会议记录随意不规范。二是党建工作责任落实不够到位，党支部战斗堡垒作用没有充分发挥。表现为：政治学习走过场，形式化、表面化；党组织建设虚化，工作不实。三是落实两个责任不够到位，管党治党宽松软。表现为：党风廉政建设主体责任落实不到位；“四风”问题依然存在，廉洁风险突出；派驻纪检监察组“探头”作用发挥不充分。

县委党校存在的问题：一是政治责任落实不到位，党的领导弱化。表现为：贯彻落实中央脱贫攻坚决策部署不力；贯彻落实中央扫黑除恶专项斗争决策部署不到位；机构改革推进不力；校委会推动乡镇党校建设成效不佳；意识形态工作虚化弱化等。二是党建工作不严肃不认真，党的建设虚化。表现为：开展“批评与自我批评”不严肃；支部书记补选流程不规范；落实理论学习中心组学习制度不到位；“三会一课”制度执行不规范；退休党员管理不到位等。三是从严治党不严不实，落实“两个责任”不力。表现为：对党风廉政建设重视不够；干部日常监督管理宽松软；廉政风险点排查工作不严不实；执行民主集中制不到位；监督责任缺位等。四是落实中央八项规定精神不到位，财务管理不规范。

县水果办存在的问题：一是党的领导弱化，党组领导核心作用发挥不明显。表现为：执行中央决策部署不到位；对我县水果生产、管理、发展和黄龙病防控等工作办法不多；县水果办班子对本职工作不主动作为；黄龙病防控工作开展不严不实；对驻村工作重视不够等。二是对党建工作开展不重视，党的建设效果不佳。表现为：基层党建工作责任落实不到位；“三会一课”制度执行不规范；发展党员工作不规范，审核程序把关不严格不细致等。三是政治理论学习走过场，思想建设成效不明显。四是落实全面从严治党“两个责任”不力，贯彻执行中央八项规定精神不到位。表现为：落实党风廉政建设责任制不严不实；执行“三重一大”制度不到位；监管职责落实不到位；公务接待违规；派驻纪检监察组监督责任落实不到位等。

县总工会存在的问题：一是落实中央决策部署不到位，党的领导弱化。表现为：推进机构改革不力；开展脱贫工作习惯于按部就班，未能结合本单位工作实际进行研究部署。二是落实党建工作责任有差距，党的建设存在薄弱环节。表现为：党支部换届选举工作不规范；党费收缴管理不严谨；政治学习形式化、表面化；落实意识形态工作责任制意识淡薄等。三是落实从严治党“两个责任”不力，作风建设松弛。表现为：专题研究部署党风廉政建设工作较少；“三重一大”制度执行不到位；干部队伍教育管理成效不佳；派驻纪检监察组监督缺位等。四是推动基层工会组织建设成效不佳，联系指导缺位。表现为：工会经费监管缺失；部分基层工会未能发挥应有作用；部分基层工会会员费未按标准收缴；基层工会财务不规范。五是贯彻落实中央八项规定精神不力，财务管理不规范。六是对巡视巡察和上级审计反馈问题整改不到位。

团县委存在的问题：一是党的领导核心作用发挥不佳，工作执行力不够强。表现为：学习贯彻自治区党委重大决策部署不够到位；“三重一大”事项议事制度执行不到位；统筹推进基层团建工作不够有力；制定规定细则不够严谨。二是党建主体责任落实不够到位，“四风”问题依然存在。表现为：党内政治生活不严肃；工作作风不实等。三是落实全面从严治党责任不够有力，执行财务制度不严格。

县妇联存在的问题：一是领导班子的核心作用发挥不明显，责任担当不够强。表现为：“三重一大”议事程序不规范；服务群众意识不强，关爱“三留守人员”工作不够深入；村级妇女儿童活动阵地未有效发挥作用等。二是工作作风不够严实，服务群众热情不够，维护妇女权益工作不够有力。三是廉洁风险防范意识不强，财务管理不严格，公务接待不规范等。

县统计局存在的问题：一是贯彻落实上级重大决策部署不全面，理论联系实际不够紧密。表现为：学习贯彻自治区党委重大决策部署不够到位；执行 “三重一大”集体决策制度不够规范；理论学习和工作职责脱节；落实意识形态责任制不严。二是落实党建工作主体责任不到位，党组织活动不够规范，“三会一课”制度执行不严。三是纪律执行意识不强，财务制度执行不规范。

县科协存在的问题：一是大局意识不够强，工作职能履行不到位，桥梁纽带作用发挥不明显。表现为：密切联系科技工作者工作做得不够，未能充分调动科技工作者推动科普工作的积极性；对组织协调县内相关学会（协会）开展学术讨论、成果申报、论文发表等工作重视不够。二是党支部组织建设软弱涣散，“三会一课”制度落实不到位；党组织战斗堡垒作用发挥不明显。三是民主集中制度执行不到位。服务意识不强，工作作风不扎实。表现为：班子成员深入基层调研不够扎实；对科普项目后期跟踪服务不到位，未能发挥项目应有效果；对一些项目的实施情况研判不到位。财务管理不规范，违规使用专项资金，报账凭证审核把关不严。贯彻落实中央八项规定精神不力，公务接待不规范。政治意识不强，“两个责任”落实不到位。

县史志办存在的问题：一是政治站位不高，贯彻上级重大决策部署不力。表现为：开展十九大精神理论学习流于形式；履职尽责不力，中心工作推进缓慢。二是制度执行不严，党员管理宽松软；党组织活动存在表面化、形式化问题；支部换届选举工作不严肃不规范。三是对全面从严治党的认识不够到位；执行民主集中制度不到位；政治意识不强，“两个责任”落实不到位；干部日常管理不严,形式主义依然存在；财务管理制度执行不严，报账不规范。

县信访局存在的问题：一是政治意识不强，履行工作职责不到位。开展政治理论和业务知识的学习方面重视不够，对个别信访事项分析判断不够准确，处理不够及时迅速，不按程序或不够规范化受理，造成一些案件积压、重复上访、越级上访等现象出现。二是党建工作不规范，开展支部活动存在表面化、形式化问题。三是政治意识不强，“两个责任”落实不到位，“三重一大”事项议事决策不够民主；工作作风不够严实，存在应付了事思想；违反财务管理制度，对报账事项及报账票据审核把关不严；贯彻落实中央八项规定精神不力。四是信访联席办职能发挥不佳。

此外，县委巡察组在巡察期间收到反映一些领导干部的问题线索，已按有关规定转纪检监察机关、组织部和有关部门处理。

中共昭平县委巡察工作领导小组办公室

2020年4月30日